Produtos - Gestão do Capital Humano . FAVVUS IT HR

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Amadeo Gestão do Capital Humano dispõe de módulos especializados que abrangem todas as áreas das funções de Gestão e Planeamento dos Recursos Humanos.

Investir em capital humano é fundamental para garantir a rendibilidade dos seus negócios. Desta forma, torna-se prioritários investir no desenvolvimento pessoal, planos de carreira, novas formas de remuneração e horários mais flexíveis de trabalho.

People
Abrange uma ampla gama de informações sobre o talento, formação, experiência profissional e percurso profissional do empregado dentro da organização. Descreve a organização em unidades de negócio, perfis e descrições laborais, posições e roles. Estabelece a relação entre a empresa e o empregado.

Recrutamento
Foi desenhado para ajudar as empresas a recolher, dar resposta e a gerir o crescente número de candidaturas enviados para a empresa. Permite localizar rápida e eficientemente o candidato mais adequado para cada vaga na organização, quer interna ou externamente.

Formação
Integra todas as funcionalidades necessárias para definir e realizar programas de formação para os empregados, e posteriormente facilitar a planificação e gestão das actividades associadas ao desenvolvimento profissional e ao melhoramento contínuo do desempenho.

Avaliação de Desempenho
Ajuda as organizações a desenvolver uma política de avaliação do capital humano justa e transparente, alinhando os objectivos do negócio aos indicadores chave do desempenho. É uma ferramenta fundamental para motivar e avaliar o rendimento individual e empresarial.

Survey
Survey é um novo produto para definir, gerir e analisar os inquéritos relacionados com os colaboradores. Podem-se elaborar questionários de qualquer classe em conteúdo, desenho e distribuição interna.

Sucessão e Carreira
Disponibiliza aos gestores e profissionais de RH as ferramentas para a identificação dos postos chave, fundamentais no rendimento empresarial. Sobre a base de competências avaliadas e desempenho registados, o desenvolvimento do talento individual pode ser traçado e optimizado constantemente.

Reporting
Este componente integra-se com os outros módulos da solução. Permite obter qualquer informação do sistema de forma rápida e intuitiva evitando a criação de relatórios dispendiosos em tempo e recursos.